為深入貫徹落實省、市關于城鄉公益性崗位擴容提質工作的部署要求，積極消納農村剩余勞動力和城鎮長期失業人員，促進就業困難人員就業，根據相關文件精神，本著“公開、公平、公正”的原則，面向社會公開招聘城鄉公益性崗位人員。現將有關事項公告如下：
一、招聘數量
本次招聘城鎮公益性崗位3人（見附件1）。
二、招聘范圍及招聘對象
在人社部門登記的就業困難人員，主要安置城鎮零就業家庭成員、撫養未成年子女的單親家庭成員、享受最低生活保障人員、持有《中華人民共和國殘疾人證》人員，符合就業困難人員的16-24歲失業青年等納入城鎮公益性崗位安置范圍。
對公職人員或村（社區）干部直系親屬報名且符合條件的，經鄉鎮（街道）研究通過并報縣級人力資源社會保障部門備案后方可上崗，對未如實說明的，按申報材料虛假失實予以清退。
三、招聘條件
（一）遵守憲法和法律，具有良好的道德品行；具有崗位需要的專業和技能；符合崗位要求的身體條件；具有招用崗位所規定的其他條件；
（二）具有鄒城戶籍或長期居住在鄒城市；
（三）同等條件下，優先錄用隨軍家屬及退役軍人；
（四）原國有或集體破產失業人員符合條件者優先錄用。
有下列情形之一的，不得應聘：
1.已經享受過公益性崗位、企業吸納、靈活就業、特困群體救助（47、57）等扶持政策且享受期限已滿三年的；
2.通過用人單位吸納、靈活就業、自主創業等方式已實現就業的人員；
3.違法違紀正被調查處理的；
4.法律、法規規定不得招聘的其他情形。
四、招聘程序
（一）報名和資格審查
1、報名時間：
2023年6月1日-6月7日（工作日）
上午8:30-12:00，下午14：00-18:00。
2、報名地點：
鄒城市委市政府1號樓377房間（鄒城市平陽東路2699號）。
3、報名方式：
報名采取線下現場報名方式，報名人員持本人身份證到戶口所在地鎮街為民服務中心人社業務經辦窗口認定就業困難人員，填寫報名表（一式三份），并提供相關證明材料，進行資格初審，初審通過，鎮街人社業務經辦機構加蓋審核意見，本人持報名表及相關證明材料到以上報名地點提交報名表，完成報名。報名人員持本人身份證、戶口簿及有關證明到報名點報名，每人限報一個崗位，多報、虛報的一經核實，取消聘用資格。報名人員在申請期間的表現，將作為考察的重要內容之一。
4、報名時需提交材料：
①城鎮零就業家庭人員提供居民戶口簿及本人有效期之內身份證原件和復印件；
②撫養未成年子女的單親家庭人員提供喪偶或離異相關證明、撫養協議書；
③享受最低生活保障人員提供低保證；
④殘疾人員提供《中華人民共和國殘疾人證》；
除上述報名材料外，報名人員需現場填寫《鄒城市城鎮公益性崗位申請報名表》一式三份（見附件2），并提供本人近期免冠2寸彩色照片3張。
（二）選拔流程
對確定人員名單進行公示，公示前，根據報名人數情況，增加面試、面談及實際操作等環節。根據報名人員的綜合能力、綜合素質，按照人崗匹配的原則，擇優確定擬安置對象。擬錄用人員需提供體檢報告，費用自己承擔。相關體檢報告作為資格審核身體狀況的評議標準進行使用。
（三）審批反饋
資格審查貫穿公開招聘工作的全過程，凡在報名、評議、審核、復核、審批等過程中弄虛作假，不符合招聘要求的，一律取消聘用資格，并按有關規定嚴肅處理。應聘人員應保證通訊工具暢通，及時與招聘單位聯系，因通訊不暢導致的相關后果由本人負責。
五、聘用管理及薪酬待遇
按照“誰使用、誰管理、誰負責”的原則，用人單位可以采取直接聘用或委托第三方勞務派遣等方式，依法簽訂公益性崗位勞務協議（或用工協議），試用期1個月，協議一年一簽，雙方協商一致可以續簽，公益性崗位勞務協議不適用《勞動合同法》有關無固定期限勞動合同和支付經濟補償的規定。
城鄉公益性崗位統一實行政府補貼，按照不低于當地月最低工資標準和小時最低工資標準，依據崗位類型、勞動時間等因素確定，按月發放。補貼期限一般不超過3年（以初次核定其享受補貼時年齡為準），城鎮公益性崗位距法定退休年齡不足5年的可延長至法定退休年齡。
對公益性崗位人員給予崗位補貼和社會保險補貼，崗位補貼標準參照當地最低工資標準執行，社會保險補貼標準參照用人單位為就業困難人員實際繳納的社會保險費（不包括個人應繳納部分）執行。
六、紀律與監督
公開招聘工作實行回避制度，嚴格堅持原則，嚴禁弄虛作假和徇私舞弊。公開招聘工作接受市紀檢監察機關和社會的監督，對違反招聘紀律的工作人員和報名人員，一經查實，按有關規定予以嚴肅處理。舉報投訴電話：0537-5212515。
本公告由鄒城市廉政教育中心負責解釋。
附件：
1.《2023年鄒城市廉政教育中心公益性崗位招聘計劃表》
2.《鄒城市城鎮公益性崗位申請報名表》
鄒城市廉政教育中心
2023年5月31日